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Valores de CH2M HILL
CH2M HILL se ha comprometido a defender la visión y los sólidos valores corporativos sobre los cuales se fundó la empresa.
Jim Howland, fundador y primer presidente, escribió el Pequeño Libro Amarillo (Little Yellow Book) en 1982 para registrar muchos de los valores que cimentaban la empresa. Estos valores son tan válidos hoy día como lo fueron en el pasado, y es posible que sean incluso más válidos en la actualidad. CH2M HILL se fundó sobre el sólido principio de hacer lo correcto, por parte de nuestros clientes y de nuestros empleados, y afortunadamente dichos valores nunca pasan de moda.
Entre ellos, los valores que más apreciamos son:
- Honestidad, integridad y confianza
- Enfoque receptivo en los clientes
- Cultura orientada a las personas
- Búsqueda de la innovación y el mejoramiento continuo
- Ambiente laboral cooperativo y agradable
- Crecimiento sustentable a largo plazo
- Compromiso con la comunidad
- Oportunidades de trabajo interesantes y sólida ética laboral
- Inclusión
Pequeño Libro Amarillo (Little Yellow Book)
Lea el Pequeño Libro Amarillo (Little Yellow Book) para conocer más acerca de los valores corporativos que guían nuestra cultura y nuestras interacciones diarias. Fue escrito por Jim Howland, cofundador de CH2M HILL, y puede descargarse en formato PDF en los siguientes idiomas:
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